此前,大陆马报道《俱乐部骑手“跳槽”,带走马主、全运会参赛马匹,总教练和老板正在国外备战奥运……》(←点击查看原文),引起行业的广泛讨论。之后,燕龙马业集团董事长张秭涵发起《马术俱乐部战略联盟倡议书》,短短一天的时间,全国各地便有31家马术俱乐部积极响应,纷纷在《倡议书》上盖章加入。详情点击→《维护公平竞争马术市场环境:1天时间31家马术俱乐部率先联合起来了!》。
而在前不久落幕的中国速度赛马界年度盛会——2021中国马主联盟大会上,在公布了一系列影响未来三年中国赛马发展的重磅高奖金赛事计划之后,明确提出了关于员工转岗的建设性提议——
联盟会员在同一竞赛平台,员工(在职)转岗,需在双方练马师或马主协商同意的前提下方可进行在职转岗,否则不得转岗;
非现职员工,离岗已过6个月后,不受联盟此项约定约束;
联盟做为各竞赛马房的仲裁人,处理马房之间的问题,是联盟份内之义务,服务于马主是联盟服务宗旨。
中国马主联盟是目前国内最多马主参与、代表最广大马主权益和利益的组织,关于员工转岗的建设性提议,得到了几乎所有联盟会员马主以及独立竞赛马房的响应。不同于国外大多数国家的骑师受聘制,国内速度赛马发展尚未完全商业化,骑手都是各个马房、马主或者俱乐部的签约员工,都是由马主或者竞赛马房开具工资,未经马主或者竞赛马房允许,骑手是不得代表其他马主策骑的。但骑手的随意跳槽,不仅对自己的竞赛生涯带来了不稳定因素,也对马主或者竞赛马房产生了较大的负面影响,甚至会造成马主与马主之间的矛盾,进而对整个中国速度赛马的发展都是不利的。
中国马主联盟也是目前国内唯一对于职业骑手转岗提出明确规范性建议的组织,此举毫无疑问将对维护中国速度赛马可持续发展产生积极的推动作用。中国马主联盟以实际行动不断助推中国速度赛马健康发展,对于场地障碍等细分马术运动行业,也将有重要的参考价值。